롯데건설, 2020 여성인재 리더십 포럼 진행

▲2020 여성 인재 리더십 포럼에 롯데건설 직원이 참여하고 있는 모습

[에너지경제신문 박경민 기자] 롯데건설은 지난 3일 여성인재를 대상으로 ‘2020 여성인재 리더십 포럼’을 비대면 화상교육으로 진행했다고 4일 밝혔다.

포럼은 롯데건설에 근무 중인 여성 인재의 역량강화와 조직관리 능력을 배양하기 위해 시행됐다.

주된 내용은 리더에게 요구되는 다양성과 포용이다. 외부 명사가 강의를 맡았으며, ‘마음 힐링’과 ‘세대 공감과 소통’을 주제로 진행됐다.

또 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 확산에 따른 사회적거리두기의 일환으로 방역 수칙을 준수한 가운데 비대면 화상교육으로 진행됐다.

롯데건설은 2018년 ‘W 리더십 프로그램(W Leadership Program)’, 2019년 ‘우먼 업 프로그램(Women-Up Program)’에 이어 올해로 3년째 여성 인재 교육을 해오고 있다.

롯데건설 관계자는 "여성 인재들이 자부심을 가지고 역량을 발휘할 수 있는 환경을 만들기 위해 노력하고 있다"며 "여성리더 육성을 위한 회사 차원의 의지를 공유하고 여성 인재의 자긍심 제고를 위해 더욱 노력하겠다"고 말했다.