27일 1차 자회사 대표이사 추천위 소집
임종룡 회장, 자추위 위원장...의중 관건
우리은행장 등 사장단 7명 올해 말 임기 만료
에프앤아이·신용정보 대표, 한 차례 연임 성공
세대교체 차원서 교체 가능성도
▲우리금융지주, 우리은행.
우리금융지주가 자회사 대표이사 후보추천위원회(자추위)를 가동하고, 우리은행장을 비롯한 7개 계열사 최고경영자(CEO) 선임 절차에 착수한다. 이 중 조병규 우리은행장의 경우 재임 기간 대규모 횡령 등 각종 사고가 있었던 만큼 임종룡 우리금융지주 회장과 이사회가 어떠한 결정을 내릴지 주목된다.
26일 금융권에 따르면 우리금융지주는 이달 27일 1차 자추위를 소집할 것으로 알려졌다.
자추위는 사내이사인 임종룡 우리금융 회장과 7명의 사외이사로 구성됐다. 임 회장이 자추위 위원장을 맡고 있기 때문에 임 회장의 의중이 CEO 거취 결정에 중요한 변수로 작용할 전망이다. 이와 관련해 우리금융 측은 “위원장은 소집 의무를 갖고 있고, 의견을 수렴하거나 결론 내는 역할을 하지는 않는다"며 “의사결정은 표결에 붙이는 방식이며, 위원장, 위원 모두 동일하게 1표씩 행사한다"고 설명했다.
이번 자추위는 금융당국이 경영 승계 절차가 형식적으로 운영되지 않도록 CEO 임기 만료 3개월 전부터 경영 승계 절차를 시작하라는 당국의 가이드라인에 따른 것이다.
올해 말로 임기가 만료되는 자회사 사장단은 조병규 우리은행장과 박완식 우리카드 사장, 정연기 우리금융캐피탈 대표, 이종근 우리자산신탁 대표, 최동수 우리금융에프앤아이 대표, 이중호 우리신용정보 대표, 김정록 우리펀드서비스 대표 등 7명이다. 이 중 가장 주목되는 인물은 조병규 우리은행장이다.
조 행장은 우리금융 계열사 사장단으로는 이례적으로 작년 3월 우리금융캐피탈 대표이사로 선임된 후 경영승계 프로그램에 따라 같은 해 7월 우리은행장으로 자리를 옮겼다. 이로 인해 조병규 행장의 실제 행장 재임 기간은 1년 6개월에 불과하다.
우리은행은 올해 상반기 당기순이익 1조6735억원으로 반기 기준 역대 최대 실적을 거뒀다. 그러나 조 행장 재임 기간 대규모 횡령사고, 손태승 전 우리금융지주 회장 친인척 관련 부당대출 등 사고가 끊이질 않았다는 점은 조 행장 거취에 변수다. 금감원이 우리금융지주, 우리은행에 대한 정기검사 일정을 당초 내년에서 올해 10월로 앞당긴 것도 이러한 이유다.
박완식 우리카드 대표, 정연기 우리금융캐피탈 대표, 이종근 우리자산신탁 대표, 김정록 우리펀드서비스 대표는 작년 취임해 올해 말 임기가 만료되는 만큼 이변이 없는 한 1년의 추가 임기를 부여받을 것으로 관측된다. 최동수 우리금융에프앤아이 대표와 이중호 우리신용정보 대표는 2022년 취임해 올해 3월 한 차례 연임한 만큼 교체 가능성도 있다. 우리금융 측은 “자회사 사장단의 거취는 연말께 결정될 것"이라고 밝혔다.
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