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▲장영진 산업부 1차관 |
장 차관은 지난 10일 감사원의 공공기관 대상 경영관리 실태 감사 결과발표에 따라, 11일 즉각 ‘산업부 긴급 직원 조회’를 개최, "이번 감사 결과를 엄중하게 받아들이고, 감사에서 지적된 비위 행위가 비위자 본인에게도 상응하는 처벌이 가해지겠지만, 산업부와 공직사회 전체에 불신을 초래하는 일"이라며 "재발방지를 위해 특단의 조치를 강구하겠다"고 밝혔다.
산업부는 내부 공직기강 확립을 위해 산업부 내 파견 공공기관 직원 관련, 감사원 지적 사항(산하기관 카드 사용 등)과 유사한 사례 유무를 전면 점검하는 한편, 현재 파견중인 공공기관 직원 전원에 대해 파견 적정성을 재검토할 계획이다.
또한, 내부 직원 대상으로 직급별 반부패·청렴 및 갑질 예방 교육을 대면으로 실시하고, 직장내 부당대우·부정청탁 신고센터를 활성화 하는 한편, 직원 비위행위에 대해 ‘무관용 원칙’으로 처분 기준의 최고 한도로 일벌백계하고, 인사상 불이익도 철저하게 부여할 것임을 밝혔다.
아울러 소관 공공기관 공직기강 확립을 위해 이번 감사원 지적 뿐만 아니라 국정감사, 언론 등에서 제기된 방만경영 및 도덕적 해이 사례 전반에 대해 공무원 수준에 준하는 자체 규정 구비 여부 및 이행현황을 점검하고, 산업부 감사관실과 소관 공공기관 감사실 주도로 철저히 후속조치할 계획이다.
산업부는 이번 긴급 직원 조회에 이어 12일에는 방문규 장관 주재로 ‘공기업 경영혁신점검회의’ 개최, 공공기관 임직원의 공직기강 확립 및 청렴의무 준수를 강력히 주문할 계획이다.
jjs@ekn.kr
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