▲평창군청
평창=에너지경제신문 박에스더 기자 평창군은 최근 사회적 문제로 대두되는 비공무원 채용절차의 공정성을 강화하기 위해 제도적 장치를 마련한다.
29일 평창군에 따르면 이를 위해 '평창군 비공무원 공정채용에 관한 규정'을 제정하고 공포했다.
그간 공무원 채용과 달리 공무직이나 기간제 근로자 채용은 지침이 없어 이전 채용 계획을 답습해 처리하며 담당 부서마다 채용규정이 달랐다.
이번 비공무원 채용규정 제정을 통해 군은 체계적이고 공정한 채용절차를 강화한다는 방침이다.
또 이번 규정에 공직유관단체 및 행정기관 공무원 채용시 적용되는 '채용비리 피해자 구제 세부 가이드라인'을 동일하게 적용한다.
권혁수 군 행정담당관은 “이번 규정 제정뿐만 아니라 청렴한 공직환경이 정착할 수 있도록 비공무원 채용 특혜 및 채용비리를 근절하기 위해 최선을 다하겠다"고 했다.
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